Kapitel 6

Kan du detta


a) Teknisk kompetens, affärsmässig kompetens och social kompetens.

b) Relationsrollen; handlar om att vara företagets ansikte utåt.
Informationsrollen; ledaren tar emot viktig information från omvärlden och förmedlar den i organisationen.
Beslutsrollen; ledaren sätter mål och startar förändringar m.m

c) Entreprenörsstadiet - entreprenören --> Tillväxtstadiet - produceraren --> Blomstringsstadiet - administratören.

d) X - människan = är lat, initiativlös, okreativ, söker trygghet och flyr ansvar. X - människan styrs främst av yttre belöningar, som pengar.
Y - människan = arbetar gärna om uppgiften stimulerar. Y - människan söker ansvar, tar initiativ och styrs främst av inre belöningar, t ex av att uppleva meningsfullhet.

e) Resultatorienterad vill visa resultat till varje pris.
Personorienterad strävar efter att alla ska må bra.

f) Låt-gå-ledaren varken ger beröm eller kritiserar. Ledaren försöker varken organisera eller stimulera.

g) De 3 M:n = Money, Meaning och Magic.